Parceria entre CAERN, IFRN e FUNCERN lança programa Jovem Aprendiz
A iniciativa abre portas para 200 estudantes, promovendo a integração entre educação e prática profissional no mundo do trabalho
Na segunda-feira (3), as representantes da FUNCERN, Tânia Costa, superintendente, e Maria Isabel, gerente de projetos, participaram do lançamento do Programa Jovem Aprendiz 2025, promovido pela Companhia de Águas e Esgotos do Rio Grande do Norte (CAERN). O evento foi realizado no auditório da Reitoria do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio Grande do Norte (IFRN). A iniciativa, fruto de uma parceria entre a CAERN, o IFRN e a FUNCERN, visa expandir as oportunidades de inserção dos jovens no mercado de trabalho.
A mesa de abertura foi composta pelo professor Arnóbio Filho, do reitor do IFRN; Samira Delgado, pró-reitora de extensão do IFRN; Tânia Costa, superintendente da FUNCERN; Hélio Pinheiro, diretor-geral do IFRN Campus Mossoró; Thiago Loureiro, assessor de estágio do IFRN Campus Natal-Central e coordenador do programa Jovem Aprendiz no IFRN; e Vinícius Paiva Costa, coordenador da Unidade de Administração e Desenvolvimento Humano da CAERN. O evento contou com a participação de cerca de 100 pessoas, entre autoridades, representantes das instituições envolvidas e estudantes, marcando o início de uma jornada que proporcionará a 200 alunos do IFRN a oportunidade de ingressar no mercado de trabalho, alinhando teoria e prática em suas formações acadêmicas.
A FUNCERN será responsável pela gestão do projeto, promovendo o recrutamento, a pré-seleção e a gestão dos jovens aprendizes durante os próximos quatro anos. Os estudantes selecionados são alunos de sete campi do Instituto e iniciarão suas experiências em ambientes organizacionais da CAERN em diversos municípios do estado, incluindo Natal, Macaíba, Parnamirim, Assú, Caicó, Mossoró e Pau dos Ferros.
O reitor do IFRN, Arnóbio Filho, destacou os benefícios da mobilidade estudantil e do fortalecimento das políticas de assistência estudantil. “Quando um aluno não tem a oportunidade de ser contemplado por um programa como esse, a assistência estudantil enfrenta uma sobrecarga, o que limita os recursos que poderiam ser investidos em outros estudantes. Esta ação, portanto, não só beneficia diretamente os alunos, mas também contribui para uma melhor utilização dos recursos da instituição, proporcionando uma experiência mais rica e conectada ao mercado de trabalho”, afirmou Arnóbio Filho.
A superintendente da FUNCERN, Tânia Costa, ressaltou a relevância social da iniciativa, principalmente para os jovens oriundos de famílias em situação de vulnerabilidade socioeconômica. “Este projeto é uma oportunidade para garantir a permanência dos estudantes em suas jornadas acadêmicas, ao mesmo tempo em que oferece a possibilidade de geração de renda. É uma chance de desenvolver competências práticas que complementam a formação teórica e, ao mesmo tempo, ajudam a alavancar o futuro profissional dos alunos”, destacou Tânia Costa.
Vinícius Paiva Costa, coordenador da Unidade de Administração e Desenvolvimento Humano da CAERN, compartilhou sua satisfação com a continuidade da parceria. “Temos uma longa história de colaboração com o IFRN e a FUNCERN, e esse projeto é mais um passo importante. Atualmente, contamos com cerca de 130 estagiários, sendo que grande parte deles provém do IFRN. Além disso, temos programas de bolsas firmados tanto com a FUNCERN quanto com o IFRN. Acredito que o programa de aprendizagem vem para consolidar ainda mais essa parceria que já existe há vários anos. Estou muito feliz, pois sei que os estudantes que saem do IFRN são preparados, e temos apenas a agradecer ao IFRN e à FUNCERN pela confiança que nos foi depositada”, afirmou Vinícius.
“Integrar teoria e prática é um dos maiores desafios da educação profissional. A oportunidade de atuar na CAERN não só vai enriquecer a formação dos alunos, mas também contribuirá para o seu sucesso profissional. Este programa reflete o nosso compromisso com a qualidade educacional e o fortalecimento do aprendizado dos nossos estudantes”, afirmou Thiago Loureiro, assessor de estágio e coordenador do programa Jovem Aprendiz no IFRN.
Os estudantes Samira Soares e Kelvin Ferreira, que fazem parte do grupo de alunos selecionados para o programa, compartilharam suas expectativas para a experiência. Samira afirmou: “Minhas expectativas estão muito altas, pois sei que tanto o IFRN quanto a CAERN são instituições de grande renome. Tenho certeza de que será uma oportunidade de aprendizado que impactará positivamente minha carreira profissional.” Já Kelvin Ferreira expressou sua empolgação com a primeira experiência no mercado de trabalho: “É uma oportunidade única para o meu desenvolvimento profissional. Estou muito animado para aprender e contribuir com a CAERN.”
O Programa Jovem Aprendiz resulta da combinação de esforços para promover o desenvolvimento profissional de jovens com idades entre 14 e 24 anos, oferecendo uma experiência prática em empresas e órgãos públicos, conforme a Lei de Aprendizagem (Lei 10.097/2000). Com a divisão dos 200 alunos em duas turmas, a iniciativa visa não apenas a formação profissional, mas também a inclusão social e o fortalecimento da assistência estudantil nos campi envolvidos.
O lançamento deste projeto não representa apenas o início de uma nova fase para os 200 jovens que serão atendidos, mas também um marco para o futuro da educação profissional e da inserção de jovens no mercado de trabalho no estado do Rio Grande do Norte. Com a parceria entre CAERN, IFRN e FUNCERN, o Programa Jovem Aprendiz se fortalece e abre novas portas para o crescimento pessoal e profissional dos estudantes, contribuindo para a construção de um futuro mais inclusivo e justo para todos.
Confira a cobertura do evento em vídeo: